Carta de no antecedentes penales sólo puede pedirse en estos casos desde las empresas
Ciudad de México, México.- Ahora, la Cámara de Senadores aprobó eliminar la carta de no antecedentes penales como uno de los requisitos para acceder al empleo en los sectores privados y públicos.
A pesar de ello, existen algunas excepciones entre las que sí se permitirá solicitar esta carta.
¿En qué casos podrán solicitarte la carta de no antecedentes penales?
Se prohibe pedir la carta de no antecedentes penales en el trabajo, excepto en estos casos (Foto: Twitter)
De acuerdo a la nueva reforma son cuatro las situaciones específicas en las que el empleador podrá solicitarte la carta de no antecedentes penales:
- Cuando este documento lo soliciten autoridades administrativas o judiciales para una investigación criminal.
- Cuando sea necesario para ejercer un derecho o cumplir con un deber legal.
- En los casos específicos en los que la normatividad lo establezca como requisito para desempeñar un empleo, cargo o comisión en el servicio público, o bien para el ingreso a instituciones de seguridad pública o privada, así como cuando por la naturaleza del empleo o por razones de interés público se considere exigible.
- Cuando sea solicitada por una embajada o consulado extranjero en México, o bien, a través de una embajada o consulado de México en el extranjero.
“No debe dejarse a un lado el hecho de que el requisito de no contar con antecedentes penales pudiere ser exigible en diversos cargos, empleos o comisiones relacionadas con el servicio público. Es necesario que dicho requisito atienda a las especificidades del trabajo a realizar y no constituya un requerimiento genérico y sobre todo que se encuentre previsto en las leyes especiales o en aquellas normas orgánicas de cada Institución”, se indica en el dictamen aprobado.
Eliminar el equisito de la carta de no antecedentes penales contribuirá al reclutamiento
La Cámara Alta aprobó la reforma para prohibir que en tu trabajo te soliciten la carta de no antecedentes penales, a excepto de los siguientes casos (Foto: Twitter)
Carlos Ferran Martínez, socio director de Ferran Martínez Abogados, señaló que la eliminación de la carta de no antecedentes penales como requisito para el empleo es un buen avance en términos generales, de hecho, es una acción necesaria para mejorar la reinserción social.
“Una vez que cumpliste tu pena, tienes derecho a reiniciar una vida. Realmente la lógica de pagar una pena es decir ‘me equivoqué, voy a asumir la consecuencia, pero tengo derecho de volver a empezar’. Creo que con lo polémico que esto podría ser, debería tener sentido la posibilidad de que la gente pueda reinsertarse en la sociedad y no volver a delinquir”, apunta el especialista.