Violencia en Salamanca desmotiva a ciudadanos para convertirse en agentes de Tránsito

Yadira Cárdenas

Salamanca.- Aunque el titular de Vialidad y Transporte, Martín Rodríguez Ayala, presumió que se dejará una corporación fortalecida, al contar con una planilla de 80 activos y tener 15 próximos a integrarse, reconoció que la violencia de la que fueron víctimas al menos seis elementos propició una desbandada en la dirección y por lo que sólo se integraron 39 elementos viales.

Meses antes del inicio de la actual administración municipal, en la dirección de Vialidad y Transporte se dio una desbandada de agentes de Tránsito tras haberse registrado un ataque armado en un punto de revisión vehicular. En esa ocasión, seis de sus compañeros quedaron sin vida y por lo que se recibieron solamente 39 elementos.

Desde ese momento y, a decir del director de esta dependencia, se ha trabajado para levantar nuevamente la dirección; aunque el trabajo no ha sido sencillo.

“Los 39 elementos prácticamente eran insuficientes para cubrir tres turnos operativamente hablando y se ha fortalecido en el tema del recurso humano. Ahorita al momento tenemos más de 80 elementos distribuidos en tres turnos. La idea es llegar a una plantilla mayor, ya que el municipio ha crecido y las necesidades son mayores. Entonces sí se tiene que seguir con el tema de la convocatoria”

Informó que actualmente se tienen en preparación a 15 elementos más que en próximos días se estarán incorporando a la dirección y se continuará con la convocatoria para dejar la administración fortalecida y capacitada.

“Además de los conocimientos de los reglamentos se les capacita en materia de derechos humanos y proximidad social. Todos los elementos tienen un curso de inducción, pero también para primer respondiente, así como de primeros auxilios el cual fue certificado por la secretaría de salud”.

También los incentivan

Por otro lado, Rodríguez Ayala mencionó que los elementos viales no contaban con  prima de riesgo de trabajo, pero actualmente tienen un pago en este sentido que oscila entre los 500 pesos quincenales. Esto los ha incentivado a continuar con su labor y en lo que va del año solamente se han dado cinco bajas voluntarias por cuestiones personales.

“Pero la convocatoria continúa y está encaminada a que las personas que tengan la vocación de servicio se puedan enlistar como agentes viales, inspectores de movilidad o el área de infraestructura. Hacemos énfasis en que no lo vean como una opción laboral, sino como una vocación de servicio”.

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