En espera de contrato, médicos del IMSS Bienestar despedidos sacrifican su antigüedad
Guanajuato, Guanajuato.- La incertidumbre laboral para los 294 médicos de Guanajuato, que trabajaban con contrato federal y fueron despedidos este 1 de abril, sigue. Aunque les garantizaron tres meses de trabajo más, no firmaron un contrato y únicamente está de por medio la palabra. Otros han aceptado contratos temporales más extendidos con tal de garantizar unos meses más, pero entonces perderán su antigüedad laboral.
El 2 de abril el IMSS Bienestar anunció que los trabajadores despedidos de los ochos estados del país que no se adhirieron al sistema de salud federal, entre ellos Guanajuato, serían contratados por un trimestre más de este 2024, de abril a junio. Y es que sin previo aviso, citaron a 294 trabajadores de la salud de diversos municipios del estado, el 1 de abril en el Hospital de Alta Especialidad, para informarles que su contrato había terminado.
A 10 días de esta noticia nacional, médicos generales dijeron en entrevista a Periódico Correo que la incertidumbre laboral continúa, pues aunque se les ofreció un trimestre más de trabajo en sus centros de salud o clínicas, no firmaron contrato, solamente fue un acuerdo apalabrado.
“Y así nos hemos presentado pero nadie nos ha mandado nada, normalmente nos mandan un documento y lo firman, donde nos explican cuánto nos pagan, por cuánto tiempo, y ha pasado esta semana y no nos mandan nada. Quién sabe que vaya a pasar, seguimos con la expectativa de que este viernes o más tardar el lunes, el gobierno estatal nos diga que va a proceder (...)”, dice una Médico General de León.
En su caso, junto a cuatro compañeros más aceptaron el cambio de centro de trabajo al Hospital de Alta Especialidad, con tal de firmar un contrato más extendido, de abril a diciembre, aunque esta alternativa le hará perder su antigüedad de 14 años, por la renovación de contrato federal.
“A su vez nos dijeron que los que aceptaran reubicación vieran los espacios disponibles y el que quisiera se cambiara. Yo tomé esta reubicación, pero en ese lugar donde me reubicaron solamente me dan contrato hasta diciembre, entonces pues realmente si te quedas con ellos en cuestión federal o estatal, sigue siendo por contrato. Aunque te extiendan a 10 meses no sabes si te darán contrato de continuidad o no”.
“Está muy complicado porque te ponen entre la espada y la pared. Si me quedo acá solo tengo trabajo hasta junio, y si me voy allá tengo trabajo hasta diciembre (...) da lo mismo en un lugar o en otro, realmente no hay una respuesta concreta”, puntualiza una de las afectadas.
Desde su contratación temporal, que se ha actualizado periódicamente por más de 10 años, que es la antigüedad laboral que llevan la mayoría de los trabajadores de la salud, únicamente han recibido su salario y la prestación de aguinaldo. No tienen permisos económicos, permisos durante el día, descansos en días festivos, ni los beneficios que han tenido los trabajadores del Instituto de Salud Pública del Estado de Guanajuato (ISAPEG).
“Nosotros prácticamente no existimos para las condiciones de trabajo pero sí para la labor médica. Ha sido muy pesado, por eso es que se hizo la toma del bulevar (la protesta del 1 de abril en el bulevar Aeropuerto)”, dice una de las trabajadoras de salud.
Los 294 médicos, enfermeras, nutriólogas y demás personal de salud de Guanajuato tendrían que definir si siguen con el sistema de salud federal o con el estatal, pero exigen que los gobiernos desde sus facultades les den certeza con una base laboral, pues están sus familias de por medio, así como su antigüedad en las labores médicas.
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