¿Cómo el programa INCLUDIS cambió la vida de 48 personas con discapacidad en Celaya?

Celaya, Guanajuato.- A lo largo del 2023, el programa de inclusión laboral, gestionado por la Agencia Regional Laboral del INCLUDIS, logró integrar exitosamente a 48 personas con diversas discapacidades en reconocidas empresas como P&G, Kuo Motor, Witzenmann, DEACERO y Grupo Walmart, entre otras.

Eduardo Vargas, Director del Instituto Municipal de Celaya para la Inclusión y Atención de Personas con Discapacidad (INCLUDIS), destacó que se ha logrado la inclusión de personas con discapacidades auditivas, intelectuales, visuales, motoras y psicosociales. A lo largo del pasado año, el INCLUDIS promovió incansablemente la inclusión laboral, consolidando la participación de personas con distintos tipos de discapacidad.

En total, a través del programa de inclusión laboral bajo la tutela de la Agencia Regional Laboral, el INCLUDIS logró insertar a 48 personas con discapacidad. Es relevante señalar que en los municipios circundantes se logró la inclusión de 20 personas, sumando un total de 68 personas incorporadas durante el último año.

Una de las inclusiones más recientes tuvo lugar en la empresa Kuo Motors, a través de su programa "Kuo T-Incluye" y con el respaldo de la Agencia Regional Laboral del INCLUDIS, incorporando a cinco personas con discapacidad. Abraham Salazar, una persona con discapacidad auditiva, expresó su satisfacción por su nuevo empleo y agradeció la confianza brindada por el INCLUDIS:

"Cuando llegué al INCLUDIS, lo hice con cierta aprehensión, pero me dieron la confianza para integrarme, y ha sido una experiencia bastante positiva. Al principio, tenía miedo porque, siendo sordo, he enfrentado discriminación en otros lugares. Sin embargo, aquí me di cuenta de que no fui discriminado; al contrario, me trataron como a cualquier otro".

Marco Antonio Alcántar García, especialista en Desarrollo Organizacional de Kuo Motor, reconoció que, al inicio del programa de inclusión, existían temores respecto a la comunicación con personas con discapacidad auditiva. Agradeció al INCLUDIS por el acompañamiento y la concientización que facilitaron las inclusiones:

"Desde un principio, había miedo de no poder comunicarnos y dar los primeros pasos. Sin embargo, una vez que superamos esos obstáculos, nos dimos cuenta de que no era tan complicado. Con las herramientas proporcionadas por la empresa y el respaldo de la Agencia Regional Laboral, hemos logrado que los chicos (con discapacidad) se integren de manera sencilla".