Infospe: Policía en Guanajuato capital está entre las peores pagadas del estado

Gilberto Navarro

Guanajuato.- A pesar de ser los encargados de vigilar la sede de los poderes en el estado, además de ciudad universitaria y anfitriona de eventos de talla internacional, los policías de la capital se encuentran entre las seis corporaciones peor pagadas de la entidad.

Así se reveló después de que el Consejo Directivo del Instituto de Formación en Seguridad Pública del Estado (INFOSPE) aprobó por unanimidad las Recomendaciones sobre el Tabulador de Sueldos y Salarios de los Integrantes de las Instituciones Policiales Municipales.

En esta tabla se reveló que los sueldos de los policías capitalinos se encuentran cerca del fondo, solo por encima de Juventino Rosas, Santiago Maravatio, San Diego de la Unión, Uriangato y Tierra Blanca.

El salario de los policías de Guanajuato incluso es menor de los de ciudades más pequeñas como Victoria, Romita, Tarimoro y San Felipe.

Destaca que se recomienda pagar a los policías de Pénjamo, 19 mil 945 pesos en tanto a los de Guanajuato se les recomienda pagar, 12 mil 306 pesos.

Policías municipales, que pidieron omitir sus nombres, dijeron a Correo que el sueldo que reciben es poco comparado con el riesgo que corren y la carga de trabajo.

Uno de ellos, afirmó que si bien, no se encuentran en condiciones de amenazas por el crimen organizado en otras ciudades, si reciben agresiones constantemente.

“En los operativos descuelgue, en recorrido normal y hasta cuando se atienden reportes, es común que nos apedreen en los callejones, además en otras ciudades son servicios fijos o patrullaje en unidades, aquí tenemos que andar pie tierra en el centro o en la subterránea”.

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Otro de los policías señaló que, a diferencia de sus homólogos de otros municipios, en la capital a lo largo de todo el año hay operativos especiales para eventos culturales y es una sobrecarga de trabajo que no comparten con otras ciudades.

“Aquí tenemos eventos todo el año y es a veces doblar turno, o salir tarde, como por ejemplo ahorita en el Cervantino, pero también cuando se hacía el festival de cine, o las Fiestas de La Presa y La Cueva”.

Cabe señalar que, en la capital cada fin de semana se realizan operativos de detección de alcoholemia en los que policías municipales apoyan en el resguardo y detención de los conductores.

Al respecto, el alcalde de la capital, Alejandro Navarro, señaló que actualmente los oficiales ganan un poco más de lo recomendado por el organismo de seguridad, ya que su sueldo ronda los 13 mil 370 pesos mensuales, el policía sin grado.

Sin embargo, reconoció que los recursos municipales no alcanzan para aumentarles el sueldo.

“Nuestros policías ganan poquitito más de lo que dice el estado, en este momento es lo que nos permiten las finanzas municipales, quisiéramos pagarles más, no podemos, lo que vamos a hacer es estar a la raya de lo que nos pide la Secretaría de Seguridad del Estado, de las recomendaciones para poder participar en el fondo de seguridad”.

Dijo que buscarán que para el 2022, puedan tener un aumento para los policías, más allá del 4 por ciento general inflacionario, incluso llegar al 7 por ciento, para poder aumentar a policías viales y paramédicos de protección civil municipal.

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Por su parte la regidora panista y presidenta de la Comisión de Seguridad Pública en el Ayuntamiento, Mariel Padilla Rangel, reconoció que la homologación salarial es un compromiso que se tiene con los policías municipales, lo cual actualmente se ha cumplido en un 85 por ciento.

No obstante, afirmó que los policías capitalinos tienen prestaciones superiores a las de ley con las que no cuentan otros cuerpos de policía.

“Estamos dentro de los seis, pero nuestra corporación tiene otras prestaciones que no tienen las demás corporaciones, como además del IMSS, tienen ISSEG, seguro de vida y pues también el servicio de comedor, desde la comisión de seguridad, hacienda y el Ayuntamiento, hay un compromiso muy grande con los policías”.

Dijo que buscarán la manera que, en la ley de ingresos del 2022, se pueda ajustar para tener recursos para aumentar el sueldo a los policías.

Buscan presupuesto para equiparlos

El Secretario de Seguridad Ciudadana, Samuel Ugalde García, afirmó que la dependencia solicitará una ampliación presupuestal destinada a adquirir equipamiento y armamento para dotar a los 50 nuevos elementos de policía, que se pretenden contratar para el 2022.

En varias ocasiones, el presidente municipal, Alejandro Navarro Saldaña, ha emitido varias declaraciones, en las que asegura que en los primeros meses del próximo año se contratará a media centena de nuevos policías.

Por otro lado, la dirección de Vialidad Municipal, necesitaría ampliar con unos veinte elementos la plantilla laboral y el parque vehicular con diez unidades, en caso de que el Gobierno del Estado apruebe ceder al municipio la vigilancia de la carretera panorámica.

Esto para tener una adecuada vigilancia y patrullaje a lo largo de los casi 25 kilómetros de vialidad que rodea la cañada de la capital del estado.

Cumplen con certificación

Además, el secretario de Seguridad Ciudadana, Samuel Ugalde García informó que el 85% de la plantilla de los policías preventivos de la capital cuentan con su Certificado Único Policial (CUP) y solo faltarían de contar con dicha acreditación las 20 plazas recién contratadas.

Correo informó que de acuerdo con datos del Centro de Evaluación y Control de Confianza del Estado de Guanajuato (Cecceg), al cierre del 2020, se habían certificado 11 mil 423 agentes policiacos en la entidad, lo que representaba el 83% del total que hay en Guanajuato tomando en cuenta a los policías estatales y municipales

De acuerdo con el Cecceg, la principal problemática que tienen las corporaciones municipales para la emisión del CUP es la falta de formación inicial.