Denuncian titular de tránsito en Irapuato por acoso laboral y sexual
Agente de tránsito que denunció el presunto acoso sexual. Fotos: Especiales
Irapuato, Guanajuato.- Juan José Mendoza Pérez director de tránsito separado del cargo, es presunto responsable por acoso sexual y hostigamiento laboral contra una agente. La investigación hecha por la contraloría municipal reveló que el funcionario habría supuestamente incurrido en una conducta grave y otra falta menor. Será el Tribunal de lo Contencioso Administrativo quien resolverá la falta mayor y la contraloría local la falta menor, conforme a la Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos.
El pasado 29 de marzo, después de que una agente de tránsito presentara una queja en la contraloría a local contra su jefe Juan José Mendoza Pérez, por presunto hostigamiento laboral y acoso sexual, fue separado de su cargo mientras se llevaban a cabo las investigaciones.
La agente señaló que en varias ocasiones Mendoza Pérez le hizo propuestas de índole sexual, ella las rechazó. En respuesta a su negativa fue arrestada, se le imponían jornadas exageradas de trabajo e incluso los permisos para acudir al sanitario en sus turnos le eran negados. Todo ello derivó en problemas de salud y hasta contempló la posibilidad de renunciar, pues la agente no sabía a donde acudir ni qué proceso realizar para reportar lo que ocurría.
Como parte del proceso de investigación la contraloría municipal notificó personalmente a Mendoza Pérez para que compareciera. Patricia Aguilar Gallardo contralora municipal, informó que atendió el llamado, compareció, pero no presentó ninguna prueba a su favor como parte de su derecho a defenderse.
Hace 4 semanas la Contraloría terminó la investigación, detectó presuntas responsabilidades en el actuar del director de tránsito.
“La parte que tiene que ver con contraloría se formaliza se terminó y se envió al Tribunal de lo Contencioso Administrativo, dentro de los elementos que emanaron de la investigación se determinó que hay una conducta grave y una no grave a quién le corresponde conocer de estos temas al tribunal entonces está ahí por resolverse”.
Hasta esta semana el Tribunal de lo Contencioso Administrativo no había enviado a la contraloría el documento en el que señala que acepta el asunto para analizar y resolver la conducta grave en la que habría incurrido Mendoza Pérez. Pero será la instancia responsable de analizar la investigación elementos probatorios para en su caso de emitir una sanción contemplada en el catálogo de la Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos y la contraloría municipal hará lo propio por la falta menor.
“Hay una presunta responsabilidad porque todavía no es firme inclusive una vez que se determine por parte del tribunal la sanción no es firme, hasta que se agoten todos los medios de defensa posibles, efectivamente la presunción de una responsabilidad por una conducta grave. Una vez que el Tribunal determina que se aplica, se le va a notificar al presunto responsable y cuando lo notifique sigue siendo presunto porque todavía hasta que no esté firme esa sanción él sigue teniendo medios de defensa. Nosotros vamos a dar los seguimientos, porque nosotros como municipio obviamente nos interesa mucho el tema, dado que hay elementos objetivos, técnicos y suficientes para la presunción de esta responsabilidad”, comentó la contralora municipal.
