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Tras acoso en la Presidencia de Irapuato, desconocen si hay denuncia penal

Las dos mujeres que denunciaron el acoso optaron por no seguir un proceso administrativo en contra del funcionario tras su despido
Irapuato

Nayeli García

Tras acoso en la Presidencia de Irapuato, desconocen si hay denuncia penal Tras acoso en la Presidencia de Irapuato, desconocen si hay denuncia penal

Presidencia de Irapuato

Irapuato, Guanajuato.- El secretario del Ayuntamiento de Irapuato, Rodolfo Gómez Cervantes, aseguró que sí se dio acompañamiento a las víctimas de acoso laboral y sexual por parte del exdirector de Asuntos Jurídicos, Fabián Ochoa Sánchez. Sin embargo, las denuncias formales son competencia de las involucradas. 

“Se dio el acompañamiento debido a través del Inmira a las personas. Ustedes saben que estos temas implica una decisión muy particular de las involucradas y el acompañamiento se ha brindado”, afirmó el servidor público.

Gómez Cervantes también añadió que desconoce si existe una denuncia formal en contra de Ochoa Sánchez por parte de las denunciantes, pero afirmó que el apoyo por parte del instituto se dio desde el primer momento.

A 15 días de que el caso fuera ventilado públicamente, a través de la Unidad de Acceso a la Información la directora de lo Contencioso y encargada del despacho de la Dirección General de Asuntos Jurídicos, María Soledad Moreno Celaya, indicó que en la dependencia no existe ningún documento con respecto a una denuncia en contra del Fabián Ochoa, además de que no tiene la competencia para dar seguimiento a ningún tipo de demanda o denuncia en contra de funcionarios municipales.

 
Presidencia de Irapuato. Foto: Archivo

No hay proceso administrativo contra el funcionario

La contralora municipal, Patricia Aguilar Gallardo, señaló en torno a la misma situación que hasta el 8 de febrero en el que dio respuesta, la solicitud de Acceso a la Información no contaba con ningún tipo de investigación, denuncia o demanda en contra de Fabián Ochoa Sánchez.

Agregó que en contra del funcionario señalado tampoco había sanciones administrativas previas o algún tipo de procedimiento de responsabilidad administrativa en su contra.

El pasado 25 de enero, la alcaldesa Lorena Alfaro García pidió la renuncia del entonces director de Asuntos Jurídicos, luego de que se ventiló que dos de sus empleadas lo habían acusado de acoso laboral y sexual, por lo que la presidenta municipal no dudó en separarlo del cargo ante tales señalamientos.

De manera extraoficial se sabe fueron dos empleadas las que se quejaron de Fabián mediante un escrito dirigido a la alcaldesa y con copia al secretario del Ayuntamiento y a otros funcionarios municipales. Sin embargo, las involucradas optaron por no seguir un proceso administrativo en contra del funcionario tras su despido.

JRP

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